为什么大公司招聘都重视学历？-泰州市永创教育信息咨询有限公司

为什么大公司招聘都重视学历？

2020-06-01 16:04:33

在大公司的招聘广告中看的最多的是：本科或本科以上。
有的人也许会说，学历不代表能力，不能凡事以学历高低论英雄。的确，学历并不代表能力，但是大公司要求员工学历在本科及本科以上是有自己的原因所在，大概有以下几点原因：

1、企业招聘部门没有太多的时间来深入了解每一个投档者

2、学历不绝对代表能力，但相对代表能力，这是个概率的问题

3、高学历者常常有更高的成长空间

4、社会人的势力致使高学历的管理者更容易让员工(被管理者)信服

5、社会和行业的不成文习惯

6、不是所有的企业和老板都不注重能力，其实几乎每个老板在都会想要能力强的员工，如果你的确很优秀，那么恭喜你，你缺少的只是被发现罢了。

如果你有能力，但你缺少一个配得上能力的学历，那么，请赶紧行动吧，为什么要让学历的门槛限制你的发展。

也许你会说，提升学历是需要花费金钱和精力的，自己平常的工资不高而且也没那么多时间用来复习。如果你一再地给自己找借口，那你永远都只能在原地踏步。

我们都知道，路是人一步一步走出来的，如果你从一开始就这么犹豫不决，也许属于你的机遇早就一闪而过。

现如今提升学历的方式有：成人高考（简称成考）、自学考试(简称自考）、网络远程教育（简称网教）。

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成考热门院校：江苏师范大学、南京航空航天大学、扬州大学、常州大学、南通大学、扬州职业大学、江海学院、扬州工业职业技术学院、徐州幼儿师范专科学校等。

热门专业：公共事业管理、财务管理、工商管理、市场营销、会计、土木工程、学前教育、小学教育、计算机技术、机械工程及自动化、机电一体化等。

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